青年人才以思维活跃、创造力强、敢于试错的鲜明特质，正成为创新创业的生力军、主力军。与成熟创业者相比，青年群体在资源禀赋、经验积累和社会网络等方面处于相对弱势地位，需要制度化、系统化的初期支持。
比如，资金不足制约创业起步。
由于初创项目不确定性较大，而风险投资机构更加青睐成熟团队或已有市场验证的项目，故青年创业者在获取传统金融支持时常常处于不利地位。
又如，资源匮乏限制创业进程。
创业活动本质上是资源整合过程，涉及资本、技术、市场与政策等多方面资源。青年人才由于社会积累有限，在获取关键资源时往往面临信息不对称与渠道受限的问题，并在面对不确定的外部环境时缺乏有效的抗风险能力。
持续激发青年人才创业活力，不能依赖单一政策工具，而需在平台供给、资源链接、制度机制与发展环境四个层面形成系统性支撑体系。
一是搭平台。
在源头端，科学有序加大国家实验室、重点研发机构的开放力度，支持高风险、高潜力的原始创新构想。在转化端，鼓励龙头企业牵头共建创新联合体、概念验证中心和产业创新中心，提供包括技术验证、产品开发、市场对接在内的关键支撑。
二是链资源。
发挥政府引导基金的杠杆与增信作用，发展投贷联动、知识产权证券化、科技保险等多元化金融工具，满足不同成长期企业的发展需求。加大政府、高校、企业、公共机构等开放应用场景的力度，为青年初创项目提供“第一桶金”，并将其纳入创新生态，实现共同发展。
三是建机制。
优化人才评价机制，将技术成果的市场价值、创办企业的社会贡献、解决实际问题的能力等纳入核心评价指标，建立更加市场化、多元化、动态化的评价体系。深化人才使用机制，鼓励青年人才进入高校成为创业导师，在各类计划项目的评审专家库中增加青年创业人才比例，支持其勇挑大梁。
四是塑环境。
通过完善住房、医疗、教育等公共服务体系，切实降低生活成本。增加公共交流空间，形成一批各具特色的社群，不断激发灵感、增强活力。建立审慎包容的容错和再出发机制，增强青年人才创业信心。
来源：解放日报，日期：2026-04-07
作者：马双，上海社会科学院信息研究所副研究员
