[摘要]：声誉激励对研发与创新能力的提升具有重要促进作用。在建设我国科技人才声誉激励机制的过程中，一方面，需要克服企业家声誉激励机制中的边际效用递减难题,实现他激励与自激励的均衡统一，促进科技人才将社会声望和荣誉转化为内激力；另一方面，需要克服过于功利化的激励取向，改变奖励式的声誉激励模式。这就需要根据研发与创新活动的规律和科技人才的特质，在反思我国声誉激励机制嬗变历程的基础上，探寻重构科技人才声誉激励机制的具体路径。
[关键词]： 科技人才； 研发与创新；声誉激励机制；
来源：《科学管理研究》2011年05期
（作者高子平为上海社会科学院信息研究所副研究员）
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