6月10日下午，上海社会科学院第五届职工代表大会暨第九届工会会员代表大会第三次会议（以下简称“双代会”）在院部小礼堂隆重召开。市委宣传部副部长、院党委书记权衡出席会议并讲话，院党委副书记、院长干春晖作全院工作报告，院党委副书记姚建龙，副院长侯永刚、吴雪明、刘芸出席会议，我院70多位正式代表和19位列席代表参加会议。
权衡在讲话中代表院党委对全体职工代表的积极建言献策、勇于履职尽责予以充分肯定，向在各个岗位上为我院各项事业高质量发展同心同向、努力奋斗的全院职工致以衷心感谢和诚挚问候。
针对下一阶段工作，权衡强调，一是要进一步提高政治站位，以高质量开展巡视整改和树立践行正确政绩观学习教育为牵引，纵深推进规范办院。持续深化全面从严治党，坚持不懈落实中央八项规定精神，聚焦科研管理、人事管理、财务管理、后勤保障、保密管理等关键领域，进一步完善制度建设和规范流程管理。二是持续深化党的创新理论体系化学理化研究阐释，加快构建中国哲学社会科学自主知识体系。进一步聚焦主责主业，夯实学术根基，明确学科定位，厘清学科边界，彰显学科优势，优化学科布局，提升学科水平；紧扣全过程人民民主研究基地、哲学社会科学“五大文库”建设等重点平台和《上海市建设习近平文化思想最佳实践地行动方案》，以项目带动出成果、出人才、出影响力；充分利用人工智能、信息化、大数据等现代手段，赋能哲学社会科学研究知识创新、理论创新、方法创新；深入推进区域国别研究，服务外宣工作大局，提升讲好中国故事、阐释中国理念的能力和水平。三是要聚焦高端智库建设，进一步提高服务党和国家重大战略决策的能力水平。要主动对接国家战略需求和上海发展重点，聚焦中国式现代化、“五个中心”建设、新质生产力、长三角一体化等重大命题，持续推出高水平的决策咨询成果。四是要持续改进学风研风文风，营造更加良好的学术生态和学术氛围。全体职工，特别是青年科研人员，要静下心来、甘坐“冷板凳”，勇于走出“舒适区”，思考真问题，研究真问题，职能部门要积极探索科研考核评价体系创新，进一步优化支持青年科研人员发展的良好环境。五是要充分发挥‘双代会’作用，为社科院事业高质量发展保驾护航。职工代表和院所两级工会组织要密切联系职工群众，当好桥梁纽带，用心用情关注民生民意，切实关心关爱好全院职工，充分维护好职工合法权益，努力为社科院各项事业的发展凝聚人心、汇聚合力。
干春晖在全院工作报告中回顾了2025年我院各项事业发展情况，重点介绍了我院在学科发展和智库建设、干部人才队伍建设、宣传、对外合作交流和国际化建设、研究生培养、科研赋能、信息化及积极改善民生等方面的情况，介绍了我院在维护职工权益、服务职工发展等方面的一些举措。干春晖指出，在市委市政府和市委宣传部的坚强领导下，我院不断强化党的创新理论武装，持续强化有组织科研，推动“人工智能+哲学社会科学”转型，积极改善民生，大力实施“学术立院、智库兴院、人才强院、规范办院”，积极推进习近平文化思想最佳实践地建设研究，加快构建中国哲学社会科学自主知识体系，全院各项工作有序推进，取得显著成绩。希望全体职工坚定信心，锐意进取，不断提高政治站位，抓实抓好巡视整改，进一步加强党的创新理论体系化学理化研究阐释，积极构建中国哲学社会科学自主知识体系，更好发挥国家高端智库服务决策功能作用，提升重大议题选题能力和研究成果转化能力，做好前瞻性、针对性、储备性研究，为实现“十五五”良好开局、为上海在推进中国式现代化中充分发挥龙头带动和示范引领作用，作出高端智库应有的贡献。
大会还审议了提案工作报告、院工会工作报告等，书面审议《上海社会科学院2025年预算执行情况和2026年预算编制情况报告》和《上海社科院工会2025年财务分析报告》。
分组讨论环节，在各组召集人主持下，代表们对大会报告和其他需审议事项进行认真审议。第一组代表顾鸿雁、第二组代表茅涵瑜、第三组代表朱玥分别作了大会交流。
